企业文化走廊是展示企业价值观的重要场所，通过设计制作，可以更好地展示企业的核心价值观，提升员工和外部观众对企业的认同感和归属感。以下是在企业文化走廊设计制作中展示企业价值观的几个关键要点：
1、明确企业的核心价值观：在设计制作企业文化走廊之前，企业需要明确自己的核心价值观，这是企业文化走廊的灵魂和基础。核心价值观可以包括企业的使命、愿景、价值观等，这些价值观是企业文化的核心，能够激励员工、指导行为和决策。在设计制作企业文化走廊时，要将核心价值观贯穿于整个展示内容，让观众能够清晰地感受到企业的核心价值观。
2、创造多样化的展示形式：企业文化走廊的展示形式可以多样化，可以通过图片、文字、视频、音频等多种媒体形式来展示企业的核心价值观。可以选择一些具有代表性的案例或故事，通过图文并茂的方式展示，让观众能够更加直观地理解和感受企业的核心价值观。同时，可以通过视频和音频的形式，让观众能够听到和看到企业的声音和形象，增加展示的生动性和感染力。
3、强调员工参与感：企业文化走廊的设计制作过程中，要注重员工的参与感。可以邀请员工参与到设计制作的过程中，征集员工对企业价值观的理解和感受，通过员工的亲身经历和见证，让企业价值观更加真实和有力地展示出来。同时，在展示内容中可以突出员工的角色和贡献，让员工在企业文化走廊中感受到自己的重要性和价值，增强员工对企业的认同感和归属感。
4、营造良好的展示环境：企业文化走廊的展示环境也是展示企业价值观的重要因素。要营造一个舒适、温馨、有品质的展示环境，通过合理的灯光、装饰和布局，让观众在观看展示内容的过程中能够感受到企业的专业和现代感。同时，可以设置一些互动设施，让观众能够更加深入地了解和体验企业的核心价值观，增加观众的参与感和体验感。
5、定期更新和维护：企业文化走廊的展示内容应定期更新和维护，以保持其新鲜感和吸引力。企业的核心价值观会随着企业的发展和变化而不断调整和完善，因此，在展示内容中要及时反映企业的最新价值观和成就。同时，要定期检查和维护展示环境，保持其整洁、有序和良好的运行状态。
通过以上几个关键要点的设计制作，企业文化走廊可以更好地展示企业的核心价值观，提升员工和外部观众对企业的认同感和归属感。企业价值观是企业文化的灵魂，通过合理的设计制作和维护，可以让企业的核心价值观深入人心，推动企业的发展和员工的成长。