企业文化墙是展示一个公司文化、品牌精神的重要方式，以下是一些软件公司设计企业文化墙的建议：
1、明确公司的价值观、使命和愿景：将公司的价值观、使命和愿景作为文化墙的核心，这将帮助员工更好地理解公司的方向和意义。
2、强调公司对员工的关爱：在文化墙上展示公司对员工的关爱，比如团队建设活动、社交活动、心理辅导等，这将有助于建立一个相互支持和信任的工作环境。
3、展示公司的业绩和成就：在文化墙上展示公司的业绩和成就，比如获得的奖项、客户评价等，这将鼓励员工为公司更好的发展做出贡献。
4、强调创新和技术：软件公司通常以技术和创新为核心竞争力，因此在文化墙上突出这两个方面的信息。
5、强调强大的文化氛围：在文化墙上展示公司的历史、文化氛围、优秀员工等，这将建立一个强大的公司文化，并吸引更多优秀人才加入。
6、注重设计和视觉效果：设计文化墙应该有视觉吸引力，使人们想要停下来观看。应该使用生动的、鲜艳的颜色、大字体等元素，同时也要注意距离、大小、比例等视觉效果。
除此之外，文化墙也应该不断更新和完善，及时反映公司最新的情况，以保持其活力和吸引力。